📌 অনলাইন বন্ধকি প্রতিষ্ঠান বেটার হোম অ্যান্ড ফাইন্যান্সের সাবেক সিইও বিশাল গর্গকে পর্ষদের বিরুদ্ধে প্রতারণার অভিযোগে চাকরিচ্যুতির বিরুদ্ধে আইনি লড়াই শুরু করেছেন। তাঁর দাবি, নতুন সিইও ড্যানিয়েল লুইস পরিচালনা পর্ষদকে প্রভাবিত করে তাঁকে পদচ্যুত করেছেন
অনলাইন বন্ধকি ঋণদাতা প্রতিষ্ঠান বেটার হোম অ্যান্ড ফাইন্যান্স-এর সাবেক প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা (সিইও) বিশাল গর্গ সম্প্রতি নিজেই চাকরিচ্যুতির শিকার হয়েছেন। প্রায় পাঁচ বছর আগে তিনি এক নির্মম জুম মিটিংয়ে প্রায় ৯০০ কর্মীকে ছাঁটাই করে ব্যাপক সমালোচনার মুখে পড়েছিলেন। গত ৩ আগস্ট তাঁকে পদচ্যুত করা হয় এবং তাঁর স্থলাভিষিক্ত হন ড্যানিয়েল লুইস।
🔴 মূল পয়েন্ট
- 📌 বিশাল গর্গকে ৩ আগস্ট বেটার হোম অ্যান্ড ফাইন্যান্সের সিইও পদ থেকে অপসারণ করা হয়।
- 📌 তাঁর স্থলাভিষিক্ত হন ড্যানিয়েল লুইস, যিনি প্রতিষ্ঠানটির পরিচালনা পর্ষদে অন্তর্ভুক্ত হওয়ার মাত্র এক সপ্তাহের মধ্যেই গর্গকে পদচ্যুত করার সিদ্ধান্ত গ্রহণ করেন।
- 📌 গর্গ অভিযোগ করেছেন, লুইস তাঁকে প্রতারণার মাধ্যমে পদচ্যুত করেছেন এবং পরিচালনা পর্ষদের আস্থা অর্জনের জন্য সামাজিক যোগাযোগমাধ্যমে প্রতিষ্ঠানের কৌশল নিয়ে নেতিবাচক মন্তব্য করেছিলেন।
- 📌 গর্গ জানান, লুইস তাঁর সঙ্গে খরচ কমানোর বিষয়ে আলোচনা করলেও উদ্ভাবন নিয়ে তাঁর ধারণাগুলো ভালো ছিল না।
- 📌 প্রতিষ্ঠানটির মোট কর্মীবাহিনীর প্রায় ৯ শতাংশ কর্মীকে ২০২১ সালের ডিসেম্বরে ছাঁটাই করা হয়েছিল।
- 📌 ছাঁটাই হওয়া কর্মীদের মধ্যে প্রতিষ্ঠানের বৈচিত্র্য, সমতা ও অন্তর্ভুক্তি বিভাগের পুরো টিমও ছিল।
- 📌 গর্গ প্রায় ২৫০ জন ছাঁটাই হওয়া কর্মীর বিরুদ্ধে অর্থ চুরির অভিযোগ করেছিলেন।
- 📌 তিনি নিজের পক্ষে লড়তে খ্যাতনামা আইনজীবী অ্যালেক্স সাপিরোকে নিয়োগ করেছেন এবং পরিচালনা পর্ষদের কাছে আবার সিইও পদে পুনর্বহালের দাবি জানিয়েছেন।
📰 বিস্তারিত
অনলাইন বন্ধকি প্রতিষ্ঠান বেটার হোম অ্যান্ড ফাইন্যান্স-এর সাবেক সিইও বিশাল গর্গ সম্প্রতি নিজেই চাকরিচ্যুতির শিকার হয়েছেন। প্রায় ৫ বছর আগে তিনি এক নির্মম জুম মিটিংয়ে প্রতিষ্ঠানের প্রায় ৯০০ কর্মীকে ছাঁটাই করেছিলেন, যা ব্যাপক সমালোচনার মুখে পড়ে। গত ৩ আগস্ট তাঁকে পদচ্যুত করা হয় এবং তাঁর স্থলাভিষিক্ত হন ড্যানিয়েল লুইস।
গর্গ অভিযোগ করেছেন, ড্যানিয়েল লুইস তাঁকে প্রতারণার মাধ্যমে পদচ্যুত করেছেন। তিনি জানান, লুইস তাঁর সঙ্গে খরচ কমানোর বিষয়ে আলোচনা করলেও উদ্ভাবন নিয়ে তাঁর ধারণাগুলো ভালো ছিল না। লুইস প্রতিষ্ঠানটির পরিচালনা পর্ষদে অন্তর্ভুক্ত হওয়ার মাত্র এক সপ্তাহের মধ্যেই গর্গকে পদচ্যুত করার সিদ্ধান্ত গ্রহণ করেন। গর্গ বলেন, আমার ধারণা, সে সবসময়ই সিইও হতে চেয়েছিল। পরিচালনা পর্ষদ ভুল করেছে।
ছাঁটাইয়ের ঘটনাটি ঘটেছিল ২০২১ সালের ডিসেম্বরে। প্রতিষ্ঠানটির মোট কর্মীবাহিনীর প্রায় ৯ শতাংশ কর্মীকে ছাঁটাই করা হয়েছিল। ছাঁটাই হওয়া কর্মীদের মধ্যে প্রতিষ্ঠানের বৈচিত্র্য, সমতা ও অন্তর্ভুক্তি বিভাগের পুরো টিমও ছিল। এছাড়া, গর্গ প্রায় ২৫০ জন ছাঁটাই হওয়া কর্মীর বিরুদ্ধে অর্থ চুরির অভিযোগ করেছিলেন। তাঁর দাবি ছিল, ওই কর্মীরা নিজেদের কাজের সময় অতিরঞ্জিত করে দেখিয়ে প্রতিষ্ঠান থেকে অর্থ নিয়েছিলেন।
গর্গ নিজের পক্ষে লড়তে খ্যাতনামা আইনজীবী অ্যালেক্স সাপিরোকে নিয়োগ করেছেন। পরিচালনা পর্ষদের কাছে পাঠানো এক চিঠিতে তিনি দাবি করেছেন, তাঁকে আবার প্রতিষ্ঠানের সিইও হিসেবে স্বাগত জানানো হোক। তিনি বলেন, এটি স্বীকার করার বিষয় যে, আমি ১০ বছর ধরে এই কাজটি করে আসছি, তবে বাস্তবায়ন সবসময় নিখুঁত ছিল না। আমি আশা করি, বিষয়টির সমাধান হবে। আমি মনে করি, Better-এর ভবিষ্যৎ এখনো অত্যন্ত উজ্জ্বল।
"খরচ কমানোর বিষয়ে (লুইসের) চিন্তাগুলো ভালো ছিল। তবে উদ্ভাবন নিয়ে তাঁর ধারণাগুলো ভালো ছিল না। যখন দুজন এত কাছাকাছি অবস্থানে থাকেন, তখন কারও পক্ষে এসে বলা খুব সহজ যে, তিনি আরও ভালোভাবে কাজটি করতে পারতেন।" — বিশাল গর্গ
📊 তথ্যের সারসংক্ষেপ
- 📍 স্থান: মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র
- 👥 মুখ্য ব্যক্তি: বিশাল গর্গ, ড্যানিয়েল লুইস
- 🔢 গুরুত্বপূর্ণ সংখ্যা: ৯০০ (কর্মী), ৯ (শতাংশ), ২৫০ (জন), ৩ (আগস্ট), ৬ (মাস), ২৭ (জুলাই), ১০ (বছর)
💬 মন্তব্য (0)
এখনো কোনো মন্তব্য নেই। প্রথম মন্তব্য করুন!